Hvordan bidrar indre psykologiske impulser og eksternt gruppepress til
I prosessen med å identifisere seg med lederen er det to komplementære krefter som spiller inn. På den ene siden presser interne psykologiske impulser, som en persons ønske om å føle tilhørighet og harmoni med flertallet, individet til å følge gruppemodeller for atferd. Freud bemerket at «det er vanlig at gruppemedlemmer følger lederen og til og med identifiserer seg med ham», og når en person bukker under for innflytelsen av universell handling, endres oppførselen hans til fordel for konformitet. Dette antyder at det indre ønsket om å tilpasse seg allment aksepterte normer kan føre til et skifte i individuelle verdier mot identifikasjon med lederen (kilde: lenke txt).På den annen side forverrer eksternt gruppepress denne prosessen gjennom streng kontroll over handlingene til gruppemedlemmene. Gruppenormer kan overholdes så strengt at eventuelle avvik oppfattes som en trussel mot samholdet. Manipulering av holdninger og atferd, overvåking av handlinger og ekskludering av de som tviler på eller uttrykker forskjellige meninger bidrar alle til at en person ikke bare aksepterer de etablerte normene, men til og med oppfatter lederen som legemliggjørelsen av gruppeverdier. Dermed styrker eksternt press den indre motivasjonen for konformitet, noe som gjør identifikasjon med lederen nesten uunngåelig (kilde: lenke txt).Slike prosesser støttes videre av den naturlige tendensen til gruppering, når en person føler seg mer selvsikker og trygg innenfor strukturen til en organisert gruppe, der lederen spiller rollen som den sentrale figuren. Dette viser hvordan eksterne sosiale mekanismer og indre psykologiske behov gjensidig forsterker effekten av identifikasjon med lederen, og danner en stabil og følelsesmessig rik forbindelse mellom lederen og følgerne (kilde: lenke txt).Støttende sitat(er):«Sigmund Freud skrev at utviklingen av mengden er basert på folks motivasjon til å handle på samme måte som andre for å «være i harmoni med flertallet». I sitt arbeid "The Psychology of the Masses and the Analysis of the Human Self" påpekte han at det er vanlig at gruppemedlemmer følger lederen og til og med identifiserer seg med ham. Når en person gir etter for innflytelsen av universell handling og begynner å oppføre seg på en måte som er helt annerledes enn det han ville gjort alene, manifesterer han gruppekonformitet. Som et resultat av reelt eller innbilt gruppepress, endres hans oppførsel eller tro.» (Kilde: lenke txt)«For å opprettholde tilliten blant medlemmene i gruppen og deres gode holdning til hverandre, er det nødvendig å manipulere deres handlinger, synspunkter og utvise opprørere, som blir gjort til syndebukker. Alle handlinger fra gruppemedlemmene overvåkes nøye av åpent eller hemmelig utnevnte observatører. Gruppemedlemmer adlyder gruppenormer, og frykter ubevisst en forverring av deres følelsesmessige tilstand og depresjon, som er assosiert med tvil om sannheten til gruppeverdier. Faktisk er grunnlaget for gruppesamhold det emosjonelle aspektet i systemet med gruppemellommenneskelige relasjoner. Informasjon fra omverdenen er forfalsket og redigert, og presentasjonen er strengt dosert for å jevne ut motsetningene mellom synspunktene til gruppen og samfunnet som helhet så mye som mulig. For å forhindre destabilisering og vinne medlemmenes lojalitet, kan gruppen ha synspunkter som ikke bare ignorerer virkeligheten, men også motsier de fleste samfunnsnormer.» (Kilde: lenke txt)«Tendensen til å gruppere er kanskje det viktigste individuelle psykologiske grunnlaget som oppmuntrer en person til å bli i organisasjonen og bli dens aktive deltaker. Grupperingsprosessene er grundig studert og beskrevet i detalj i alle lærebøker om sosialpsykologi, så vel som i litteraturen om gruppepsykoterapi ..." (Kilde: lenke txt)