När man analyserar de citat som ges blir det uppenbart att det i intervjun inte finns någon direkt vädjan till ateister att delta i arbetet på webbplatsen eller på forumet. Den religiöse ledaren fokuserar på det faktum att hans aktiviteter på Internet uppstod som ett resultat av externa förslag, och den fortsatta utvecklingen av webbplatsen och forumet är främst förknippad med deltagandet av ortodoxa troende. Han säger till exempel:
Folkets inre livsbejakande kraft manifesteras i dess inre strävan efter självförbättring, frivillig osjälviskhet och hängivenhet till det gemensamma bästa. Det är en makt som kommer till uttryck i det sätt på vilket varje medborgare, utan att förvänta sig en personlig belöning, bidrar till en samhällsnyttig sak, oavsett om det är inom offentlig förvaltning, ekonomisk eller vetenskaplig verksamhet. En sådan hängivenhet och önskan att fullgöra sin plikt stärker enhetens anda, gör folket starkt, enat och förmöget att stå emot livets utmaningar.
Avsaknaden av en enda ansvarig person skapar många problem både på organisationsnivå och i teamets personliga relationer. Utan en tydligt definierad ledare fattas beslut långsammare och mindre effektivt, vilket ökar risken för misstag och dåliga prestationer. Med otydliga ansvarsområden kan teammedlemmarna inte bara kämpa för att nå konsensus, utan de kan också delegera uppgifter till varandra, vilket leder till osäkerhet, förseningar och övergripande ineffektivitet.
Rollfördelningen i gruppen visar på en delikat balans mellan deltagarnas personliga initiativ och påverkan av yttre omständigheter. Det speglar att deltagarna själva kan ange riktningen, vara kreativa och agera som initiativtagare till förändring, men samtidigt kan dessa manifestationer påverkas av yttre förhållanden som reglerar deras beteende.
Organiskt bildade grupper (Gemeinschaft) uppstår spontant, omedvetet, och grundar sig på en naturlig gemenskap av varande, medan grupper som skapas av den medvetna viljan (Gesellschaft) bildas genom målmedvetna ansträngningar och förenas på grundval av privata intressen. Detta innebär att i det första fallet är bandet mellan deltagarna djupt, solidariskt och ofta "egenvärde" – exempel av denna typ kan vara en familj eller en stam där människor förenas inte bara av släktskapsband, utan också av ett gemensamt öde. Som en av källorna säger:
Hur kan vi tolka uppmaningen till ateister med ett erbjudande om att gå från platsen till arbetet inom ramen för religiösa åsikter?
Vilken är folkets inre livsbejakande kraft, och hur kan den lyfta landet till en ouppnåelig höjd genom fredliga ansträngningar?
Varför kan frånvaron av en enda ansvarig person leda till problem i organisationen och en minskning av kvaliteten på de personliga relationerna när man fattar kollektiva beslut?
Hur speglar rollfördelningen i gruppen samspelet mellan det individuella initiativet hos deltagarna och yttre omständigheter?
Vad är skillnaden mellan organiskt bildade grupper (Gemeinschaft) och grupper skapade av medveten vilja (Gesellschaft)?
