- 03.04.2025
Compétences clés pour réussir dans le travail hybride
Quelles compétences cognitives, numériques et d'autogestion sont déterminantes pour réussir dans les environnements de travail hybrides, et comment les organisations peuvent-elles développer efficacement ces compétences ? Le lieu de travail moderne connaît une transformation numérique sans précédent, induite par le passage aux modèles de travail à distance et hybrides. Cette évolution repose sur une redéfinition des compétences professionnelles et de la dynamique du leadership. À mesure que les organisations s'adaptent aux défis mondiaux, les employés ne se contentent pas d'adopter les technologies, ils réajustent également leurs compétences pour prospérer dans des environnements de travail virtuels.