- 04.04.2025
Fragmentierung der Arbeitszeit und ihre Auswirkungen: Mutterschaft im Zeitalter der Fernarbeit in Einklang bringen
Wie wirkt sich die Fragmentierung der Arbeitszeiten im Homeoffice unterschiedlich auf die Work-Life-Balance und das psychische Wohlbefinden von Müttern im Vergleich zu anderen Arbeitnehmergruppen aus? In der heutigen schnelllebigen Arbeitswelt hat die Remote-Arbeit Unternehmen und Mitarbeiter gezwungen, die Art und Weise, wie sie zusammenarbeiten, kommunizieren und Aufgaben erfüllen, zu überdenken. Die durch die COVID-19-Pandemie verursachte Verlagerung der Arbeit von zu Hause aus hat die Entwicklung innovativer Lösungen beschleunigt, die sowohl die Einschränkungen als auch das Potenzial der Fernarbeit berücksichtigen.