リーダーシップへの道筋:馬が退屈なトレーニングに取って代わる方法

過激でフィルタリングされていないフィードバックが、真の成長の秘訣です。しかし、正直に言うと、馬の調教を始めることは、オフィスのドレスコードからカウボーイシックに変更するのは簡単ではありません。それは、従来の企業研修の柔らかく静的なページ、つまり安全なロールプレイング、リハーサルされた応答、そして単にそこにいることに対する拍手に基づいて構築されたページを破ることを意味します。オフィスのクイズは忘れてください - それはワイルドなロックコンサートの最前列のようなもので、即興のギターソロと、リーダーを「演じる」たびに皮肉を込めて鼻を鳴らす馬がいます。

そして、ここから最も興味深いことが始まるのです。パラドックスが生じます:私たちが真に効果的なリーダーシップ開発を追い求めれば追い求めるほど、居心地が良く、官僚的で、「船を揺らさない」トレーニングゾーンを断固として解体する必要があります。通常の人事マスタークラスは、猫が水たまりを迂回するように不快感を回避します。それどころか、馬を使ったトレーニングは、マネージャー、研修生、すべての人など、あなたを非常に中心に投げ込みます-一度に深い水に。企業は自分たちのルーチンを愛し、リーダーは明確な答えを求め、人事部はきちんとした図表を求め、従業員はセミナーが昼食前に終了することを密かに祈ります。そして、馬はどうですか?彼らはあなたのアジェンダを気にしません:あなたはここに隠れることはできません、手がかりはありません、きれいでフィルターされていない鏡だけです。「ラディカルな自己認識」とは何か知りたかったですか?巨大な動物がリアルタイムであなたのインポスター症候群を荒らしているところを想像してみてください。

では、従来のアプローチとこの新しい「ワイルド」なテクニックを、チームの雰囲気を壊さず、お気に入りの儀式を埋もれさせることなく、どのように組み合わせればよいのでしょうか?これがあなたの行動です:古いものを捨てないでください—それを改善します。戦術の変更:実績のあるチームの儀式と、鮮やかでパワフルな体験を組み合わせてください。馬にあなたの弱点をさらけ出してもらい、真の絆が何を意味するのかを示し、チームの安全性と意味の境界を保ちます。4本足のコーチから少し知恵をつかみましょう:「リラックスしていると、物事は自然に動き始めます。」(ライフハック:極端になりたくない場合は、散歩中にヤギのヨガをスキップする方が良いです。

あなたの主なシグナル:学習の新時代に成功するには、不快感から逃げることではなく、それを巧みに使用して、心臓の動悸を真の進化のための燃料に変えることが重要です。社内の台本を書き直す:真の成長とは、リスクを冒すこと、マスクを使わない誠実さ、そして退屈なパフォーマンスレポートを超えることです。飛躍を遂げる:退屈な快適さを大胆な進歩と交換すれば、それぞれのシフトは危機ではなく、大きなチャンスになります。率直さ、反省、そして覚えておいてください:適切なチームがあれば、決して一人で行くことはありません。

だからバックルを締めてください!新しいレベルのリーダーシップのワイルドウェストは、気の弱い人には向いていません。これは、鎧を脱ぎ捨てて本当に耳を傾ける準備ができている人のための領域であり、フィードバックがゴロゴロと鳴り響き、上昇し、あなたのエゴに「笑う」場合でもです。チームスピリットを保ちながら、靴を汚すことを恐れずに突破口を開きたいですか?息苦しい会議室を忘れて、パレードグラウンドへ。未来は勇敢な者のものです。チャンスに乗って大騒ぎしましょう!