• 28.04.2025

Uma nova era de desenvolvimento de talentos: como a neurodiversidade molda a competitividade das empresas

As empresas devem integrar a avaliação dos estilos de aprendizagem cognitiva em seus processos de recrutamento e desenvolvimento baseados em habilidades, usando a neurodiversidade para alinhar estrategicamente as funções com pontos fortes exclusivos de resolução de problemas e comunicação para obter vantagem competitiva sustentável.

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